ToKorea

Visa du lịch kết hợp làm việc (H-1) — đối tượng nộp đơn, hạn chế về việc làm và học tập, thời hạn lưu trú và đăng ký người nước ngoài

Theo sổ tay của Bộ Tư pháp (2026-09-18) · Dịch từ bản gốc tiếng Hàn.

Tư cách du lịch kết hợp làm việc (H-1) dành cho công dân các quốc gia đã ký kết với Hàn Quốc hiệp định hoặc biên bản ghi nhớ về du lịch kết hợp làm việc. Người có thể nộp đơn là người đến Hàn Quốc với mục đích chính là du lịch và dự định làm việc trong thời gian ngắn để trang trải chi phí chuyến đi.

Sơ đồ tóm tắt

Đối tượng có thể xin H-1 → Công dân nước có thỏa thuận Từ đủ 18 đến 30 tuổi → Công dân Đài Loan, Bồ Đào Nha, Ireland, Argentina Có thể nộp đến 34 tuổi → Công dân Anh và Canada đến 35 tuổi Công dân Hoa Kỳ không giới hạn tuổi → Là công dân nước có thỏa thuận, mục đích chính là du lịch và đáp ứng điều kiện về hộ chiếu, sức khỏe, tài chính cùng các điều kiện khác? → Xin thị thực từ nước ngoài → Đang ở Hàn Quốc và xin gia hạn → Dự định lưu trú quá 90 ngày → ① Nộp tại cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài Hồ sơ: đơn, ảnh, hộ chiếu, vé khứ hồi hoặc chứng minh ký quỹ, chứng minh tài chính, lý lịch tư pháp, khám sức khỏe, bảo hiểm và kế hoạch du lịch kết hợp làm việc → ② Xin gia hạn thời hạn lưu trú Hồ sơ giấy tờ gia hạn không được nêu trong hướng dẫn → ③ Đăng ký người nước ngoài Hồ sơ giấy tờ đăng ký không được nêu trong hướng dẫn → Được cấp tư cách H-1 Thời hạn mỗi lần theo thỏa th…

Đối tượng

  • Phải là công dân của quốc gia đã ký kết với Hàn Quốc hiệp định hoặc biên bản ghi nhớ về du lịch kết hợp làm việc. Người tị nạn, người không quốc tịch và người có quyền thường trú được quốc gia ký kết công nhận không phải là công dân của quốc gia đó, nên không thuộc đối tượng nộp đơn.
  • Khi nộp đơn, về nguyên tắc phải từ đủ 18 đến không quá 30 tuổi. Công dân Đài Loan, Bồ Đào Nha, Ireland và Argentina có thể nộp đơn đến 34 tuổi; công dân Anh và Canada có thể nộp đơn đến 35 tuổi; Hoa Kỳ không áp dụng giới hạn tuổi.
  • Phải có hộ chiếu còn hiệu lực do quốc gia ký kết cấp; về nguyên tắc, tại thời điểm nộp đơn, hộ chiếu phải còn hiệu lực ít nhất 6 tháng. Đối với Chile, theo thỏa thuận, áp dụng yêu cầu còn hiệu lực ít nhất 3 tháng.
  • Không được có tiền án nghiêm trọng. Nếu phiếu lý lịch tư pháp xác nhận có quyết định cuối cùng phạt tiền từ 3 triệu won trở lên, đơn xin cấp có thể bị từ chối.
  • Phải có sức khỏe tốt và phải tham gia bảo hiểm y tế hoặc bảo hiểm tương đương với mức bảo hiểm từ 40 triệu won trở lên trong thời gian lưu trú tại Hàn Quốc. Việc có phải nộp bảo hiểm hay không và mức bảo hiểm có thể khác nhau tùy theo nguyên tắc có đi có lại.
  • Phải chứng minh có vé máy bay khứ hồi và chi phí lưu trú ban đầu. Nếu không có vé máy bay khứ hồi, có thể thay thế bằng giấy tờ chứng minh đã ký quỹ số tiền tương đương; chi phí lưu trú phải từ 3 triệu won trở lên cho thời gian 3 tháng.
  • Không được đi cùng người phụ thuộc, v.v. và về nguyên tắc, chưa từng tham gia chương trình du lịch kết hợp làm việc. Tuy nhiên, theo nguyên tắc có đi có lại, công dân Ireland, Thụy Điển, Hoa Kỳ, v.v. vẫn có thể được cấp thị thực dù đã từng tham gia chương trình.

Hoạt động được phép

  • Mục đích chính phải là du lịch. Việc chỉ tập trung vào làm việc ngay sau khi nhập cảnh, hoặc chỉ tập trung vào làm việc và học tập, tác nghiệp báo chí, hoạt động chính trị, v.v. không phù hợp với mục đích của thỏa thuận.
  • Có thể làm việc trong thời gian ngắn để trang trải chi phí du lịch. Có thể làm việc bất kể hình thức tuyển dụng, chẳng hạn như hợp đồng có thời hạn hoặc việc làm bán thời gian theo giờ.
  • Về nguyên tắc, thời gian làm việc tối đa là 25 giờ mỗi tuần. Đối với Canada, tối đa 40 giờ mỗi tuần; thời hạn làm việc và tổng số giờ làm việc theo từng quốc gia được áp dụng theo tiêu chuẩn dành cho từng quốc gia trong cẩm nang.
  • Không được làm các công việc tại cơ sở giải trí có tiếp khách, các ngành nghề chuyên môn đòi hỏi bằng cấp nhất định, các ngành nghề thuộc diện Hoạt động cụ thể E-7, các ngành nghề liên quan đến hành vi cờ bạc hoặc trái với thuần phong mỹ tục, v.v. Hoạt động dạy kèm cá nhân cũng bị hạn chế.
  • Có thể học tập, chẳng hạn như tham gia các khóa học tại học viện hoặc học tiếng, trong thời hạn được phép của từng quốc gia. Không được theo học chương trình chính quy thuộc diện D-2 hoặc chương trình học kết hợp với hoạt động trợ giảng ngoại ngữ.
  • Có thể làm việc mà không cần xin phép riêng về việc thay đổi hoặc bổ sung nơi làm việc. Tuy nhiên, các ngành nghề đòi hỏi bằng cấp hoặc giấy phép hành nghề và các ngành nghề thuộc diện E-7 bị hạn chế; nếu muốn chuyển sang ngành nghề chuyên môn, v.v., có thể cần xin phép chuyển đổi tư cách lưu trú riêng.

Thời hạn lưu trú

Thời hạn lưu trú tối đa được cấp cho mỗi lần là thời hạn lưu trú theo thỏa thuận. Tiêu chuẩn theo từng quốc gia trong cẩm nang là: Hồng Kông và Nhật Bản 1 năm; Hoa Kỳ 1 năm 6 tháng; Canada và Anh 2 năm; các quốc gia khác 1 năm. Có thể gia hạn thời hạn lưu trú trong phạm vi 1 năm kể từ ngày nhập cảnh; Hoa Kỳ có thể gia hạn đến 1 năm 6 tháng, Anh và Canada có thể gia hạn đến 2 năm.

Thủ tục và hồ sơ

Nộp đơn xin cấp thị thực

  • Đơn xin cấp thị thực (사증발급신청서)
  • Ảnh
  • Hộ chiếu
  • Vé máy bay khứ hồi hoặc giấy tờ chứng minh đã ký quỹ số tiền tương đương
  • Giấy xác nhận số dư tiền gửi ngân hàng hoặc giấy tờ khác chứng minh có đủ chi phí lưu trú trong 3 tháng
  • Phiếu lý lịch tư pháp
  • Giấy khám sức khỏe
  • Chứng nhận bảo hiểm y tế
  • Giấy xác nhận đang theo học hoặc giấy xác nhận trình độ học vấn cao nhất (có thể được yêu cầu tùy theo nguyên tắc có đi có lại)
  • Kế hoạch hoạt động du lịch kết hợp làm việc

Nộp đơn tại cơ quan đại diện ngoại giao ở nước ngoài (재외공관) phụ trách quốc gia đã ký kết thỏa thuận. Công dân Áo cũng có thể nộp đơn tại các cơ quan đại diện đặt tại Nhật Bản, Trung Quốc, Thượng Hải, Hồng Kông và Đài Bắc được nêu trong cẩm nang. Không thuộc diện được cấp Giấy chứng nhận cấp thị thực (사증발급인정서).

Đăng ký người nước ngoài (외국인등록)

  • Đơn đăng ký
  • Hộ chiếu
  • 1 ảnh theo quy cách tiêu chuẩn
  • Lịch trình du lịch và kế hoạch hoạt động
  • Nếu đang làm việc, bản sao giấy đăng ký kinh doanh của nơi làm việc và hợp đồng, v.v.
  • Giấy tờ chứng minh nơi cư trú

Người dự định lưu trú quá 90 ngày thuộc diện phải đăng ký người nước ngoài. Phí cũng nằm trong danh mục giấy tờ cần nộp, nhưng phần trích dẫn không ghi số tiền.

Câu hỏi thường gặp

Q. Visa du lịch kết hợp làm việc (H-1) dành cho những ai?

Đây là diện tư cách dành cho công dân các quốc gia đã ký kết với Hàn Quốc hiệp định hoặc biên bản ghi nhớ về du lịch kết hợp làm việc, đến Hàn Quốc với mục đích chính là du lịch. Người thuộc diện này có thể làm việc trong thời gian ngắn để trang trải chi phí du lịch.

Q. Có thể nộp đơn đến bao nhiêu tuổi?

Về nguyên tắc, tại thời điểm nộp đơn, người xin visa phải từ đủ 18 đến không quá 30 tuổi. Công dân Anh và Canada có thể nộp đơn đến 35 tuổi; công dân Đài Loan, Bồ Đào Nha, Ireland và Argentina có thể nộp đơn đến 34 tuổi; Hoa Kỳ không áp dụng giới hạn tuổi.

Q. Có thể làm việc bao nhiêu giờ với H-1?

Về nguyên tắc, tối đa 25 giờ mỗi tuần. Đối với Canada, tối đa 40 giờ mỗi tuần; Israel, Úc, Ý, Bỉ và Đan Mạch còn áp dụng các tiêu chuẩn riêng về thời gian làm việc và tổng số giờ làm việc.

Q. Có thể làm việc trong bất kỳ ngành nghề nào không?

Không. Không được làm các công việc tại cơ sở giải trí có tiếp khách, các ngành nghề chuyên môn đòi hỏi một số bằng cấp nhất định, các ngành nghề thuộc diện E-7, các ngành nghề liên quan đến hành vi cờ bạc hoặc trái với thuần phong mỹ tục, v.v. Hoạt động dạy kèm cá nhân cũng bị hạn chế.

Q. Có thể học tại học viện tiếng Hàn với H-1 không?

Có thể tham gia các khóa học tại học viện hoặc học tiếng trong thời hạn được phép của từng quốc gia. Tuy nhiên, không được theo học chương trình chính quy thuộc diện D-2 hoặc chương trình học kết hợp với hoạt động trợ giảng ngoại ngữ.

Q. Thời hạn lưu trú với H-1 là bao lâu?

Thời hạn lưu trú theo thỏa thuận là giới hạn tối đa. Cẩm nang quy định thời hạn theo từng quốc gia là 1 năm; Hoa Kỳ là 1 năm 6 tháng; Canada và Anh là 2 năm.

Q. Có thể gia hạn thời hạn lưu trú không?

Có thể gia hạn trong phạm vi 1 năm kể từ ngày nhập cảnh. Hoa Kỳ có thể gia hạn đến 1 năm 6 tháng; Anh và Canada có thể gia hạn đến 2 năm.

Q. Sau khi đến Hàn Quốc, có phải đăng ký người nước ngoài không?

Người dự định lưu trú quá 90 ngày thuộc diện phải đăng ký người nước ngoài. Khi nộp đơn đăng ký, cần nộp hộ chiếu, ảnh, lịch trình du lịch và kế hoạch hoạt động, giấy tờ chứng minh nơi cư trú, v.v.; nếu đang làm việc thì cần nộp thêm giấy tờ về nơi làm việc.

Q. Có thể chuyển từ tư cách lưu trú khác sang H-1 không?

Không được chuyển từ tư cách lưu trú khác sang diện du lịch kết hợp làm việc (H-1). Có thể chuyển từ H-1 sang ngành nghề chuyên môn, v.v. nếu đáp ứng các điều kiện, nhưng công dân một số quốc gia không thuộc diện được chuyển đổi này.

Lưu ý

  • Ngay cả khi không có vé máy bay khứ hồi, có thể nộp giấy tờ chứng minh đã ký quỹ số tiền tương đương. Chi phí lưu trú phải từ 3 triệu won trở lên cho thời gian 3 tháng.
  • Cần kiểm tra các ngành nghề bị hạn chế và thời gian làm việc, thời hạn làm việc áp dụng theo từng quốc gia. Trừ Canada, về nguyên tắc, thời gian làm việc tối đa là 25 giờ mỗi tuần.
  • Nếu lưu trú quá 90 ngày, phải đăng ký người nước ngoài.
  • Phải nhập cảnh Hàn Quốc trong thời hạn hiệu lực của hộ chiếu và thị thực. Cẩm nang hướng dẫn cấp lại hoặc gia hạn hộ chiếu trong thời hạn hiệu lực của hộ chiếu.

Nguồn

AI tổng hợp từ "Sổ tay hướng dẫn cấp thị thực" và "Sổ tay hướng dẫn lưu trú" của Bộ Tư pháp (thông báo HiKorea, tiếng Hàn). hikorea.go.kr

Đây là hướng dẫn chung; cơ quan xuất nhập cảnh quyết định cuối cùng. Trước khi nộp hồ sơ, hãy kiểm tra quy định mới nhất trên HiKorea (hikorea.go.kr) hoặc gọi Trung tâm hỗ trợ người nước ngoài 1345.