Ish qidirish (D-10) vizasi — talablar, faoliyat doirasi, qolish muddati va ariza hujjatlari
Adliya vazirligi qo‘llanmasi (2026-09-18) asosida · Koreyscha asl matndan tarjima qilingan.
Ish qidirish (D-10) — Koreyada professional sohada ish topish, texnologik startapga tayyorgarlik ko‘rish yoki ilg‘or texnologiyalar sohasida amaliyot o‘tashni rejalashtirgan chet elliklar uchun mo‘ljallangan yashash maqomidir. U umumiy ish qidirish (D-10-1), texnologik startapga tayyorgarlik (D-10-2), ilg‘or texnologiyalar bo‘yicha amaliyot (D-10-3) va eng yuqori malakali mutaxassis (D-10-T) turlariga bo‘linadi.
Bir qarashda
Kimlar uchun
- Umumiy ish qidirish (D-10-1): bakalavr yoki undan yuqori darajaga ega bo‘lgan va ball tizimi talablariga javob beradigan, Koreyada qonuniy ravishda yashayotgan shaxslar. Koreya universitetini bitirgandan keyin ilk bor ish qidirayotgan xalqaro talabalar kabi ayrim toifalar ball tizimidan ozod etilishi mumkin.
- Texnologik startapga tayyorgarlik (D-10-2): bakalavr yoki undan yuqori darajaga ega bo‘lgan va Koreya yoki OECD mamlakatida olingan intellektual mulk huquqiga ega bo‘lish yoxud OASIS ta’lim dasturini tamomlash kabi qo‘llanmada belgilangan talablardan kamida bittasiga javob beradigan shaxslar.
- Ilg‘or texnologiyalar bo‘yicha amaliyot (D-10-3): dunyoning nufuzli universitetlarida ilg‘or texnologiyalar sohasida bakalavriat yoki undan yuqori bosqichda o‘qiyotgan yoxud o‘qishni bitirganiga 3 yil to‘lmagan shaxslar. 30 yoshga to‘lmagan bo‘lishi kerak; magistr yoki undan yuqori darajaga ega bo‘lganlar esa 35 yoshga to‘lmagan bo‘lishi kerak.
- Eng yuqori malakali mutaxassis (D-10-T): so‘nggi 5 yil ichida dunyo universitetlari reytingida 100 talikka kiradigan universitetda magistr yoki undan yuqori darajani olgan va Koreyada ish topish maqsadida ish qidirmoqchi yoki malaka oshirmoqchi bo‘lgan shaxslar.
- Professional sohadagi ishlar professorlik (E-1) dan muayyan faoliyat (E-7) gacha bo‘lgan toifalarni qamrab oladi. San’at va ko‘ngilochar faoliyat (E-6) faqat sof san’at va sport sohalarida ruxsat etiladi. E-7 toifasidagi yarim professional xodimlar va malakali ishchilar chet eldan ariza topshira olmaydi.
Ruxsat etilgan faoliyat
- D-10-1 va D-10-T egalari Koreyadagi kompaniya yoki tashkilotlarda ish qidirish faoliyati bilan shug‘ullanishi mumkin.
- Rasmiy ishga kirishdan oldin amaliyot uchun haq to‘lanadigan qisqa muddatli amaliyot dasturlari ham faoliyat doirasiga kiradi.
- D-10-2 egalari startap bo‘yicha ta’limda qatnashish, intellektual mulk huquqini olish uchun ariza berishga tayyorlanish yoki ariza topshirish, startap kompaniyasini tashkil etishga tayyorgarlik ko‘rish kabi faoliyat bilan shug‘ullanishi mumkin. Amaliyot o‘tash cheklangan.
- D-10-3 egalari talablarga javob beradigan kompaniya yoki tashkilot bilan amaliyot bo‘yicha mehnat shartnomasi tuzib, ilg‘or texnologiyalar sohasida amaliyot o‘tashi mumkin.
- Umumiy ish qidirish (D-10-1) egalari muayyan talablarga javob bergan taqdirda, yarim kunlik ishlashga ruxsat so‘rab ariza berishi mumkin. Ushbu istisno D-10-2 va D-10-3 ga tatbiq etilmaydi.
Yashash muddati
Bir martada beriladigan yashash muddati, qoida tariqasida, ko‘pi bilan 1 yil. Ayrim toifalarga, jumladan D-10-1 bo‘yicha 60 yoki undan ortiq, ammo 80 dan kam ball olganlarga va D-10-2 ning ayrim toifalariga bir martada ko‘pi bilan 6 oy beriladi. Uzaytirish muddatini ham hisobga olgandagi jami yashash muddati chegarasi toifaga qarab ko‘pi bilan 3 yil yoki 1 yilni tashkil etadi; D-10-3 va D-10-T uchun bu muddat ko‘pi bilan 3 yil.
Ariza va hujjatlar
Viza berish
- Ariza (신청서), fotosurat, pasport nusxasi, yig‘im, shaxsni tasdiqlovchi hujjat nusxasi
- Ish qidirish faoliyati rejasi (구직활동 계획서) yoki tegishli maqom uchun faoliyat rejasi
- Diplom (학위증) yoki bitirganlik to‘g‘risidagi ma’lumotnoma (졸업증명서)
- Ball tizimi bo‘yicha baholash, koreys tilini bilish va ish tajribasi kabi tegishli talablarni tasdiqlovchi hujjatlar
- Yashash xarajatlarini qoplash imkoniyatini tasdiqlovchi hujjatlar (체재비 입증서류) (tegishli shaxslar uchun)
- D-10-3 uchun amaliyot bo‘yicha mehnat shartnomasi va taklif qilayotgan kompaniya yoki tashkilotning talablarga javob berishini tasdiqlovchi hujjatlar
Ariza o‘z mamlakatingizdagi yoki uzoq muddat istiqomat qilayotgan mamlakatingizdagi Koreya vakolatxonasiga topshiriladi. Chet elda berilgan hujjatlar koreys yoki ingliz tiliga tarjima qilinib, apostil yoki notarial tasdiqlash tartibidan o‘tkazilgandan so‘ng topshirilishi kerak. D-10-3 vizasi faqat Viza berishga ruxsatnoma (사증발급인정서) asosida beriladi.
Yashash maqomini o‘zgartirish
- Ariza, fotosurat, pasport nusxasi, yig‘im, shaxsni tasdiqlovchi hujjat nusxasi
- Ish qidirish faoliyati rejasi yoki texnologik startap rejasi yoxud amaliyot rejasi
- Diplom yoki bitirganlik to‘g‘risidagi ma’lumotnoma
- Ball tizimi, ball tizimidan ozod etish, startap yoki amaliyot talablariga tegishli tasdiqlovchi hujjatlar
- Yashash manzilini tasdiqlovchi hujjatlar (체류지 입증서류) (tegishli toifa uchun)
- Yashash xarajatlarini qoplash imkoniyatini tasdiqlovchi hujjatlar (tegishli toifa uchun)
Maqom o‘zgargan taqdirda, darhol yashash manzilingizga vakolatli immigratsiya va chet elliklar idorasiga (출입국·외국인관서) ariza topshiring. Ayrim ro‘yxatda ko‘rsatilgan mamlakatlar fuqarolari belgilangan yashash maqomidan D-10-1 ga o‘tganda, ball tizimi bo‘yicha kamida 80 ball to‘plashi kerak.
Yashash muddatini uzaytirish
- Ariza, fotosurat, pasport nusxasi, yig‘im, shaxsni tasdiqlovchi hujjat nusxasi
- Ish qidirish faoliyati rejasi yoki tegishli faoliyat rejasi
- Yashash manzilini tasdiqlovchi hujjatlar
- Yashash xarajatlarini qoplash imkoniyatini tasdiqlovchi hujjatlar (tegishli shaxslar uchun)
- Amaliyot o‘tayotgan joydan ish joyi to‘g‘risidagi ma’lumotnoma (재직증명서) yoki ball tizimi bo‘yicha baholash uchun zarur hujjatlar (tegishli shaxslar uchun)
Uzatish mumkin bo‘lgan muddat yashash maqomi bo‘yicha tegishli toifa va ballarga qarab farqlanadi. Ayrim istisno toifalar uchun yashash xarajatlarini tasdiqlovchi hujjat talab qilinmasligi yoki uning o‘rniga ish haqi qaydnomasi topshirilishi mumkin.
Chet ellik sifatida ro‘yxatdan o‘tish
- Ariza
- Pasport va pasport nusxasi
- Belgilangan standartdagi fotosurat (표준규격 사진)
- Yashash manzilini tasdiqlovchi hujjatlar
- Yig‘im
- D-10-3 uchun amaliyot o‘tash rejalashtirilgan kompaniyaning biznesni ro‘yxatdan o‘tkazganlik guvohnomasi (사업자등록증) yoki yagona identifikatsiya raqami to‘g‘risidagi guvohnomasi (고유번호증) nusxasi hamda ish joyidan ma’lumotnoma
Qo‘llanmada chet ellik sifatida ro‘yxatdan o‘tish uchun topshiriladigan hujjatlar keltirilgan. Ro‘yxatdan o‘tayotganda bir martada beriladigan yashash muddati 1 yil bo‘lsa, yashash muddatini uzaytirish yoki o‘zgartirish uchun olinadigan yig‘imdan ozod etilishi ko‘rsatilgan.
D-10-1 bo‘yicha yarim kunlik ishlashga ruxsat
- Ariza, fotosurat, pasport nusxasi, yig‘im, shaxsni tasdiqlovchi hujjat nusxasi
- Diplom
- Mehnat shartnomasi (근로계약서)
- Biznesni ro‘yxatdan o‘tkazganlik guvohnomasi
- Koreys tilini bilishni tasdiqlovchi hujjatlar (한국어능력 입증자료)
- Ish qidirish maqomida yarim kunlik ishlashni tasdiqlash hujjati (구직 시간제 취업 확인서)
Ariza yashash maqomidan tashqari faoliyat bilan shug‘ullanishga ruxsat olish uchun (체류자격 외 활동허가) topshiriladi va yig‘im 120 000 vonni tashkil etadi. Ruxsat olmasdan ishlash chet ellik ham, ish beruvchi ham jazolanishiga sabab bo‘lishi mumkin.
Ko‘p beriladigan savollar
Q. D-10 bilan qanday ishlarni bajarish mumkin?
Ish qidirish faoliyati bilan shug‘ullanish va rasmiy ishga kirishdan oldin qisqa muddatli amaliyot o‘tash mumkin. D-10-2 da asosiy faoliyat startapga tayyorgarlik, D-10-3 da esa talablarga javob beradigan kompaniya yoki tashkilotda ilg‘or texnologiyalar bo‘yicha amaliyot o‘tashdan iborat.
Q. D-10-1 uchun ball tizimi bo‘yicha necha ball olish kerak?
Jami 190 balldan asosiy mezonlar bo‘yicha kamida 20 ball va umumiy hisobda kamida 60 ball olish kerak. Qo‘llanmada belgilangan ball tizimidan ozod etish bo‘yicha ayrim istisnolar ham mavjud.
Q. Koreya universitetini bitirgan bo‘lsam, ball tizimisiz D-10-1 ga ariza bera olamanmi?
Koreyadagi universitetda xalqaro talaba (D-2) sifatida professional kollej yoki undan yuqori daraja beradigan dasturda o‘qib, diplom olgосны дараа D-10-1 ga birinchi marta o‘tayotgan bo‘lsangiz, ball tizimi tatbiq etilmaydi. Ushbu istisno asosida beriladigan dastlabki yashash muddati 1 yil bo‘ladi; uzaytirish uchun esa ball tizimi qo‘llanadi.
Q. D-10 bo‘yicha yashash muddati bir martada qancha beriladi?
Qoida tariqasida, bir martada ko‘pi bilan 1 yil beriladi. Ball tizimi bo‘yicha 60 yoki undan ortiq, ammo 80 dan kam ball olganlar kabi ayrim toifalarga bir martada ko‘pi bilan 6 oy beriladi. Uzaytirish mumkin bo‘lgan muddatlarni qo‘shgandagi jami chegara ham maqom va toifaga qarab farq qiladi.
Q. D-10-1 bilan qo‘shimcha ish qilish mumkinmi?
Barcha tegishli talablarga javob bergan taqdirda, yarim kunlik ishlashga ruxsat olish mumkin. Koreyadagi xalqaro talabalarni o‘qitadigan ta’lim muassasasida professional kollej yoki undan yuqori darajani olgan bo‘lishingiz va diplom olganingizga 3 yil to‘lmagan bo‘lishi kerak. Shuningdek, koreys tiliga oid talablar va E-1–E-7 bo‘yicha yashash tarixi bilan bog‘liq cheklovlarni ham tekshirish lozim.
Q. Yarim kunlik ishda haftasiga necha soat ishlash mumkin?
Ruxsat berilgan taqdirda, ish kunlari haftasiga 25 soatgacha ishlash mumkin; dam olish va bayram kunlari uchun vaqt cheklovi yo‘q. Ijtimoiy integratsiya dasturining (사회통합프로그램) 5-bosqichini yoki undan yuqori bosqichini tamomlaganlarga ish kunlari haftasiga 30 soatgacha ishlashga ruxsat beriladi. Ishlab chiqarish sohasida faqat Ijtimoiy integratsiya dasturining 4-bosqichini yoki undan yuqori bosqichini tamomlaganlar ishlashi mumkin; faqat TOPIK natijasi asosida ishlab chiqarish sohasida ishlashga ruxsat berilmaydi.
Q. D-10-3 bo‘yicha qaysi kompaniyalarda amaliyot o‘tash mumkin?
Qo‘llanmada belgilangan ilmiy-tadqiqot inshootlariga ega Koreyadagi birjada ro‘yxatga olingan kompaniyalar, korxona tarkibidagi ilmiy-tadqiqot institutlari yoki ilmiy-tadqiqot va ishlanmalar bo‘limiga ega kompaniyalar, ilg‘or texnologiyalar kompaniyalari, venchur kompaniyalari hamda davlat va munitsipal ilmiy-tadqiqot institutlarida amaliyot o‘tash mumkin. Amaliyotchilar soni, qoida tariqasida, tegishli kompaniyada ishlaydigan Koreya fuqarolari sonining 20 foizidan oshmasligi kerak.
Q. D-10 vizasiga chet eldan ariza topshirish mumkinmi?
O‘z mamlakatingizdagi yoki uzoq muddat istiqomat qilayotgan mamlakatingizdagi Koreya vakolatxonasiga ariza topshirishingiz mumkin. Turizm kabi maqsadlarda vaqtincha turgan uchinchi mamlakat, qoida tariqasida, ariza topshirish joyi hisoblanmaydi. D-10-3 vizasi faqat Viza berishga ruxsatnoma orqali beriladi.
Q. D-10-1 bo‘yicha amaliyotni boshlash yoki amaliyot o‘taydigan tashkilotni o‘zgartirish haqida xabar berish kerakmi?
Chet ellik sifatida ro‘yxatdan o‘tgan D-10-1 egasi tegishli sohada amaliyotni boshlasa yoki tegishli tashkilotni o‘zgartirsa, sabab yuzaga kelgan kundan boshlab 15 kun ichida xabar berishi kerak. Texnologik startapga tayyorgarlik ko‘rayotganlar hamda professional ish tajribasiga ega bo‘lib D-10-1 ga o‘tgan shaxslar bunday amaliyot bilan shug‘ullana olmaydi.
E’tibor bering
- D-10-1 bo‘yicha ball tizimidan ozod etish istisnolari toifaga qarab diplom olingan sana, o‘qishni bitirgandan keyin o‘tgan vaqt va bu birinchi ish qidirish holati ekaniga qarab farqlanadi. Ilgari D-10 olgan shaxslar ayrim istisnolardan foydalana olmasligi mumkin.
- Ish qidirish davridagi amaliyot uchun ruxsat etilgan talablar va xabar berish tartibini tekshirish kerak. D-10-1 bo‘yicha amaliyotni boshlash yoki tashkilotni o‘zgartirish haqida sabab yuzaga kelgan kundan boshlab 15 kun ichida xabar berish lozim.
- Umumiy nomuvofiqlik asoslaridan tashqari, D-10-T uchun kirish, jinoyat va immigratsiya qonunlarini buzishga oid alohida cheklov mezonlari mavjud.
- Yarim kunlik ishga faqat ruxsat berilgan ish joyida ishlash mumkin. Ruxsat olmasdan ishga kirish chet ellik ham, ish beruvchi ham jazolanishiga sabab bo‘lishi mumkin.
Manba
Adliya vazirligining "Viza berish qo‘llanmasi" va "Chet elliklarning yashash qo‘llanmasi" (HiKorea e’loni, koreys tilida) asosida AI tuzgan. hikorea.go.kr
Bu umumiy ma’lumot; yakuniy qarorni migratsiya idorasi qabul qiladi. Ariza berishdan oldin HiKorea (hikorea.go.kr) yoki 1345 orqali yangi qoidalarni tekshiring.