วีซ่าท่องเที่ยวและทำงาน (H-1) — ผู้มีสิทธิสมัคร ข้อจำกัดด้านการทำงานและการเรียน ระยะเวลาพำนัก และการขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว
อ้างอิงคู่มือกระทรวงยุติธรรม (2026-09-18) · แปลจากต้นฉบับภาษาเกาหลี
วีซ่าท่องเที่ยวและทำงาน (H-1) เป็นสถานภาพสำหรับผู้มีสัญชาติของประเทศที่ทำความตกลงหรือบันทึกความเข้าใจเกี่ยวกับการท่องเที่ยวและทำงานกับเกาหลี ผู้ที่เดินทางมาเกาหลีโดยมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อการท่องเที่ยวและประสงค์จะทำงานระยะสั้นเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางสามารถสมัครได้
โครงสร้างในภาพเดียว

ผู้มีสิทธิ์
- ต้องมีสัญชาติของประเทศที่ทำความตกลงหรือบันทึกความเข้าใจเกี่ยวกับการท่องเที่ยวและทำงานกับเกาหลี ผู้ที่เป็นผู้ลี้ภัย คนไร้สัญชาติ หรือผู้มีถิ่นที่อยู่ถาวรซึ่งได้รับการรับรองจากประเทศคู่ความตกลง แต่ไม่มีสัญชาติของประเทศคู่ความตกลง ไม่มีสิทธิสมัคร
- ขณะยื่นคำขอ โดยหลักแล้วต้องมีอายุ 18 ปีขึ้นไปและไม่เกิน 30 ปี ผู้มีสัญชาติไต้หวัน โปรตุเกส ไอร์แลนด์ หรืออาร์เจนตินาสมัครได้จนถึงอายุ 34 ปี ผู้มีสัญชาติอังกฤษหรือแคนาดาสมัครได้จนถึงอายุ 35 ปี ส่วนสหรัฐอเมริกาไม่มีเกณฑ์อายุ
- ต้องถือหนังสือเดินทางที่ยังมีผลของประเทศคู่ความตกลง และโดยหลักแล้ว ณ วันที่ยื่นคำขอ หนังสือเดินทางต้องมีอายุคงเหลืออย่างน้อย 6 เดือน สำหรับชิลี ใช้เกณฑ์อายุคงเหลืออย่างน้อย 3 เดือนตามความตกลง
- ต้องไม่มีประวัติอาชญากรรมร้ายแรง หากหนังสือรับรองประวัติอาชญากรรมแสดงว่ามีคำพิพากษาถึงที่สุดให้ชำระค่าปรับตั้งแต่ 3 ล้านวอนขึ้นไป อาจไม่ได้รับอนุมัติให้ออกวีซ่า
- ต้องมีสุขภาพแข็งแรง และต้องทำประกันสุขภาพหรือประกันอื่นที่มีวงเงินคุ้มครองอย่างน้อย 40 ล้านวอนตลอดระยะเวลาพำนักในเกาหลี ข้อกำหนดเรื่องการยื่นประกันและวงเงินคุ้มครองอาจแตกต่างกันไปตามหลักต่างตอบแทน
- ต้องแสดงหลักฐานตั๋วเครื่องบินไป-กลับและค่าใช้จ่ายเริ่มต้นสำหรับการพำนัก หากไม่มีตั๋วเครื่องบินไป-กลับ สามารถใช้เอกสารแสดงการฝากเงินจำนวนเทียบเท่าแทนได้ ค่าใช้จ่ายสำหรับการพำนักต้องมีจำนวนอย่างน้อย 3 ล้านวอนสำหรับระยะเวลา 3 เดือน
- ต้องไม่พาผู้ติดตาม เช่น สมาชิกในครอบครัวที่อยู่ในอุปการะ ไปด้วย และโดยหลักแล้วต้องไม่เคยเข้าร่วมโครงการท่องเที่ยวและทำงาน อย่างไรก็ตาม ผู้มีสัญชาติไอร์แลนด์ สวีเดน สหรัฐอเมริกา และประเทศอื่น ๆ อาจได้รับอนุมัติให้ออกวีซ่าได้แม้เคยมีประสบการณ์ดังกล่าว ทั้งนี้เป็นไปตามหลักต่างตอบแทน
กิจกรรมที่ทำได้
- ต้องมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อการท่องเที่ยว การมุ่งทำงานเพียงอย่างเดียวนับตั้งแต่เดินทางเข้า หรือมุ่งทำงานและเรียน ทำข่าว หรือทำกิจกรรมทางการเมือง ไม่สอดคล้องกับเจตนารมณ์ของความตกลง
- สามารถทำงานระยะสั้นเพื่อจัดหาเงินเป็นค่าใช้จ่ายในการท่องเที่ยวได้ สามารถทำงานได้โดยไม่จำกัดรูปแบบการจ้างงาน เช่น สัญญาจ้างระยะสั้นหรืองานพาร์ตไทม์
- โดยหลักแล้ว สามารถทำงานได้สูงสุด 25 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ แคนาดาทำงานได้สูงสุด 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ส่วนระยะเวลาและชั่วโมงทำงานรวมของแต่ละประเทศให้เป็นไปตามเกณฑ์เฉพาะประเทศที่ระบุไว้ในคู่มือ
- ไม่สามารถทำงานในอาชีพที่ให้บริการรับรองแขกในสถานบันเทิงสำหรับผู้ใหญ่ อาชีพเฉพาะทางที่ต้องมีคุณสมบัติบางประการและอาชีพกิจกรรมเฉพาะด้านประเภท E-7 หรือธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับการพนันหรือศีลธรรมอันดีได้ นอกจากนี้ ยังมีข้อจำกัดในการสอนพิเศษเป็นการส่วนตัว
- สามารถเรียน เช่น เข้าเรียนในสถาบันกวดวิชาหรือเรียนภาษา ได้ภายในระยะเวลาที่แต่ละประเทศอนุญาต ไม่อนุญาตให้เรียนหลักสูตรการศึกษาในระบบที่เข้าข่าย D-2 หรือเรียนควบคู่กับการทำกิจกรรมช่วยสอนภาษาต่างประเทศ
- สามารถทำงานได้โดยไม่ต้องขออนุญาตเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงานแยกต่างหาก อย่างไรก็ตาม มีข้อจำกัดสำหรับอาชีพที่ต้องมีคุณวุฒิหรือใบอนุญาต และอาชีพประเภท E-7 หากประสงค์จะเปลี่ยนไปทำอาชีพเฉพาะทางหรืออาชีพอื่น อาจต้องได้รับอนุญาตให้เปลี่ยนสถานภาพการพำนักแยกต่างหาก
ระยะเวลาพำนัก
ระยะเวลาพำนักสูงสุดที่ได้รับต่อครั้งเป็นไปตามระยะเวลาพำนักที่กำหนดไว้ในความตกลง เกณฑ์แยกตามประเทศในคู่มือคือ ฮ่องกงและญี่ปุ่น 1 ปี สหรัฐอเมริกา 1 ปี 6 เดือน แคนาดาและสหราชอาณาจักร 2 ปี และประเทศอื่น ๆ 1 ปี สามารถต่อระยะเวลาพำนักได้ภายในระยะเวลา 1 ปีนับจากวันที่เดินทางเข้า โดยสหรัฐอเมริกาต่อได้ถึง 1 ปี 6 เดือน และสหราชอาณาจักรกับแคนาดาต่อได้ถึง 2 ปี
ขั้นตอนและเอกสาร
การยื่นคำขอออกวีซ่า
- แบบคำขอออกวีซ่า (사증발급신청서)
- รูปถ่าย
- หนังสือเดินทาง
- ตั๋วเครื่องบินไป-กลับ หรือเอกสารยืนยันการฝากเงินจำนวนเทียบเท่า
- หนังสือรับรองยอดเงินในบัญชีเงินฝาก (예금잔고증명서) หรือเอกสารอื่นที่ใช้ยืนยันค่าใช้จ่ายสำหรับการพำนัก 3 เดือน
- หนังสือรับรองประวัติอาชญากรรม (범죄경력증명서)
- ใบรับรองแพทย์ (건강진단서)
- เอกสารรับรองการประกันสุขภาพ (의료보험 증서)
- หนังสือรับรองการเป็นนักศึกษา (재학증명서) หรือหนังสือรับรองวุฒิการศึกษาสูงสุด (최종학력증명서) (อาจมีการเรียกเอกสารตามหลักต่างตอบแทน)
- แผนกิจกรรมสำหรับการท่องเที่ยวและทำงาน (관광취업 활동계획서)
ยื่นคำขอต่อสำนักงานผู้แทนทางการทูตและกงสุลเกาหลีในต่างประเทศ (재외공관) ที่รับผิดชอบประเทศคู่ความตกลง ผู้มีสัญชาติออสเตรียสามารถยื่นคำขอต่อสำนักงานผู้แทนทางการทูตและกงสุลเกาหลีในญี่ปุ่น จีน เซี่ยงไฮ้ ฮ่องกง หรือไทเป ตามที่ระบุไว้ในคู่มือได้ด้วย ไม่มีสิทธิขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า (사증발급인정서)
การขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว
- แบบคำขอ
- หนังสือเดินทาง
- รูปถ่ายขนาดมาตรฐาน 1 รูป
- แผนการเดินทางและแผนกิจกรรม
- หากกำลังทำงานอยู่ ให้ยื่นสำเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ (사업자등록증) ของสถานที่ทำงานและสัญญาจ้าง (계약서) เป็นต้น
- เอกสารยืนยันที่พัก
ผู้ที่ประสงค์จะพำนักเกิน 90 วันต้องขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว ค่าธรรมเนียมเป็นรายการหนึ่งที่ต้องยื่นประกอบ แต่ข้อความที่คัดมานี้ไม่ได้ระบุจำนวนเงิน
คำถามที่พบบ่อย
Q. วีซ่าท่องเที่ยวและทำงาน (H-1) สำหรับใคร?
เป็นสถานภาพสำหรับผู้ที่มีสัญชาติของประเทศที่ทำความตกลงหรือบันทึกความเข้าใจเกี่ยวกับการท่องเที่ยวและทำงานกับเกาหลี และเดินทางมาโดยมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อการท่องเที่ยว สามารถทำงานระยะสั้นเพื่อจัดหาเงินเป็นค่าใช้จ่ายในการท่องเที่ยวได้
Q. สมัครได้ถึงอายุเท่าใด?
โดยหลักแล้ว ผู้สมัครต้องมีอายุ 18 ปีขึ้นไปและไม่เกิน 30 ปีในวันที่ยื่นคำขอ ผู้มีสัญชาติอังกฤษหรือแคนาดาสมัครได้จนถึงอายุ 35 ปี ผู้มีสัญชาติไต้หวัน โปรตุเกส ไอร์แลนด์ หรืออาร์เจนตินาสมัครได้จนถึงอายุ 34 ปี ส่วนสหรัฐอเมริกาไม่มีเกณฑ์อายุ
Q. ผู้ถือ H-1 ทำงานได้กี่ชั่วโมง?
โดยหลักแล้ว ทำงานได้สูงสุด 25 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ แคนาดาทำงานได้สูงสุด 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ส่วนอิสราเอล ออสเตรเลีย อิตาลี เบลเยียม และเดนมาร์กมีเกณฑ์เฉพาะเพิ่มเติมเกี่ยวกับระยะเวลาทำงานและชั่วโมงทำงานรวม
Q. ทำงานในอาชีพใดก็ได้หรือไม่?
ไม่ได้ ผู้ถือวีซ่าไม่สามารถทำงานในอาชีพที่ให้บริการรับรองแขกในสถานบันเทิงสำหรับผู้ใหญ่ อาชีพเฉพาะทางที่ต้องมีคุณสมบัติบางประการ อาชีพประเภท E-7 หรือธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับการพนันหรือขัดต่อศีลธรรมอันดีได้ นอกจากนี้ ยังมีข้อจำกัดในการสอนพิเศษเป็นการส่วนตัว
Q. ผู้ถือ H-1 เรียนที่สถาบันสอนภาษาเกาหลีได้หรือไม่?
สามารถเข้าเรียนในสถาบันกวดวิชาหรือเรียนภาษาได้ภายในระยะเวลาที่แต่ละประเทศอนุญาต อย่างไรก็ตาม ไม่อนุญาตให้เรียนหลักสูตรการศึกษาในระบบที่เข้าข่าย D-2 หรือเรียนควบคู่กับการทำกิจกรรมช่วยสอนภาษาต่างประเทศ
Q. ผู้ถือ H-1 พำนักได้นานเท่าใด?
ระยะเวลาพำนักสูงสุดเป็นไปตามระยะเวลาพำนักที่กำหนดไว้ในความตกลง คู่มือระบุเกณฑ์แยกตามประเทศ ได้แก่ 1 ปี สำหรับประเทศส่วนใหญ่, 1 ปี 6 เดือนสำหรับสหรัฐอเมริกา และ 2 ปีสำหรับแคนาดาและสหราชอาณาจักร
Q. สามารถต่อระยะเวลาพำนักได้หรือไม่?
สามารถต่อระยะเวลาพำนักได้ภายในระยะเวลา 1 ปีนับจากวันที่เดินทางเข้า สหรัฐอเมริกาต่อได้ถึง 1 ปี 6 เดือน ส่วนสหราชอาณาจักรและแคนาดาต่อได้ถึง 2 ปี
Q. เมื่อเดินทางถึงเกาหลีแล้ว ต้องขึ้นทะเบียนคนต่างด้าวหรือไม่?
ผู้ที่ประสงค์จะพำนักเกิน 90 วันต้องขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว (외국인등록) ในการยื่นคำขอขึ้นทะเบียนต้องยื่นหนังสือเดินทาง รูปถ่าย แผนการเดินทางและแผนกิจกรรม เอกสารยืนยันที่พัก และเอกสารอื่น ๆ หากกำลังทำงานอยู่ ต้องยื่นเอกสารเกี่ยวกับสถานที่ทำงานด้วย
Q. สามารถเปลี่ยนจากสถานภาพการพำนักประเภทอื่นเป็น H-1 ได้หรือไม่?
ไม่อนุญาตให้เปลี่ยนจากสถานภาพการพำนักประเภทอื่นเป็นวีซ่าท่องเที่ยวและทำงาน (H-1) การเปลี่ยนจาก H-1 ไปเป็นสถานภาพสำหรับอาชีพเฉพาะทางหรือประเภทอื่นอาจทำได้หากมีคุณสมบัติตามกำหนด แต่ผู้มีสัญชาติบางประเทศไม่มีสิทธิเปลี่ยนสถานภาพดังกล่าว
ข้อควรระวัง
- แม้ไม่มีตั๋วเครื่องบินไป-กลับ ก็สามารถยื่นเอกสารแสดงการฝากเงินจำนวนเทียบเท่าได้ ค่าใช้จ่ายสำหรับการพำนักต้องมีจำนวนอย่างน้อย 3 ล้านวอนสำหรับระยะเวลา 3 เดือน
- ต้องตรวจสอบอาชีพที่มีข้อจำกัดในการทำงาน รวมถึงชั่วโมงและระยะเวลาทำงานที่กำหนดสำหรับแต่ละประเทศ ยกเว้นแคนาดา โดยหลักแล้วสามารถทำงานได้สูงสุด 25 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
- หากประสงค์จะพำนักเกิน 90 วัน ต้องขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว
- ต้องเดินทางเข้าประเทศเกาหลีภายในระยะเวลาที่หนังสือเดินทางและวีซ่ายังมีผล คู่มือแนะนำให้ต่ออายุหรือออกหนังสือเดินทางเล่มใหม่ภายในระยะเวลาที่หนังสือเดินทางยังมีผล
แหล่งที่มา
AI สรุปจาก "คู่มือการออกวีซ่า" และ "คู่มือการพำนักของชาวต่างชาติ" ของกระทรวงยุติธรรม (ประกาศ HiKorea ภาษาเกาหลี) hikorea.go.kr
นี่เป็นคำแนะนำทั่วไป สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองเป็นผู้ตัดสินขั้นสุดท้าย ก่อนยื่นโปรดตรวจสอบเกณฑ์ล่าสุดที่ HiKorea (hikorea.go.kr) หรือโทร 1345
