วีซ่ากิจกรรมเฉพาะ (E-7) — อาชีพที่ได้รับอนุญาต คุณสมบัติ ระยะเวลาพำนัก และเอกสารยื่นคำขอ

ยื่นคำขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า

• แบบคำขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า (사증발급인정신청서), สำเนาหนังสือเดินทาง, รูปถ่าย
• เอกสารเกี่ยวกับการจัดตั้งหน่วยงานภาครัฐหรือเอกชน
• สำเนาสัญญาจ้างงาน (고용계약서)
• หนังสือรับรองการชำระภาษีแห่งชาติครบถ้วน (국세완납증명서) และหนังสือรับรองการชำระภาษีท้องถิ่น (지방세 납세증명서)
• เอกสารแสดงเหตุผลในการเชิญ (초청사유서), แผนการใช้ประโยชน์จากชาวต่างชาติ (외국인 활용계획서) และเอกสารอื่นที่แสดงความจำเป็นในการจ้างงาน
• หนังสือแนะนำการจ้างงานที่จำเป็นสำหรับอาชีพนั้น
• เอกสารแสดงคุณสมบัติ เช่น ใบปริญญา หนังสือรับรองประสบการณ์ทำงาน ประวัติย่อ ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพที่ยังมีผลใช้ได้
• หนังสือค้ำประกัน (신원보증서) หากจำเป็นสำหรับอาชีพนั้น

ยื่นคำขอต่อสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและชาวต่างชาติ (출입국·외국인청) ที่มีเขตอำนาจเหนือที่ตั้งของบริษัทผู้เชิญ บุคลากรที่มีความสามารถโดดเด่นบางประเภทสามารถยื่นคำขอทางออนไลน์ได้ และหนังสือแนะนำหรือเอกสารอาจแตกต่างกันไปตามอาชีพ

ขออนุญาตเปลี่ยนสถานะการพำนัก

• แบบคำขอรวม (통합신청서), หนังสือเดินทาง, บัตรประจำตัวคนต่างด้าว (외국인등록증), รูปถ่าย
• สัญญาจ้างงาน
• เอกสารเกี่ยวกับการจัดตั้งบริษัทผู้จ้างงาน
• เอกสารแสดงคุณสมบัติ เช่น หนังสือรับรองประสบการณ์ทำงานและใบปริญญา
• หนังสือแนะนำการจ้างงานหรือเอกสารแสดงความจำเป็นในการจ้างงาน
• หนังสือรับรองการชำระภาษีแห่งชาติครบถ้วน และหนังสือรับรองการชำระภาษีท้องถิ่น

ใช้เอกสารและเกณฑ์การพิจารณาเช่นเดียวกับการยื่นคำขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า การเปลี่ยนสถานะถูกจำกัดสำหรับผู้พำนักระยะสั้น (กลุ่ม B·C), การฝึกอบรมด้านเทคนิค (D-3), การทำงานตามฤดูกาล (E-8), การทำงานที่ไม่ใช้ทักษะเฉพาะ (E-9), การทำงานบนเรือ (E-10) และสถานะอื่น (G-1)

ขออนุญาตต่อระยะเวลาพำนัก

• แบบคำขอ หนังสือเดินทาง บัตรประจำตัวคนต่างด้าว
• สัญญาจ้างงาน
• หนังสือรับรองจำนวนเงินได้ส่วนบุคคล (소득금액증명원) หรือบัญชีรายการหักภาษี ณ ที่จ่ายจากเงินได้จากการทำงาน (근로소득원천징수부)
• สำเนาใบทะเบียนธุรกิจ (사업자등록증) หรือสำเนาทะเบียนนิติบุคคลฉบับเต็ม (법인등기부등본)
• เอกสารแสดงที่อยู่ที่พำนัก (체류지 입증서류)
• หนังสือรับรองรายละเอียดการชำระเงินของนายจ้าง (고용주의 납부내역증명), หนังสือรับรองการชำระภาษีแห่งชาติครบถ้วน และหนังสือรับรองการชำระภาษีท้องถิ่น
• หนังสือค้ำประกัน หากจำเป็นสำหรับอาชีพนั้น

คู่มือระบุว่าเอกสารแสดงจำนวนเงินได้ส่วนบุคคลเป็นเอกสารจำเป็น โดยหลักแล้วระยะเวลาพำนักจะได้รับอนุญาตภายในอายุการใช้งานของหนังสือเดินทาง

การขึ้นทะเบียนคนต่างด้าว

• แบบคำขอ หนังสือเดินทางฉบับจริง รูปถ่าย
• ใบทะเบียนธุรกิจ
• เอกสารแสดงที่อยู่ที่พำนัก
• หนังสือรับรองผลตรวจสุขภาพก่อนเข้าทำงาน หากเป็นครูในโรงเรียนสำหรับชาวต่างชาติ เป็นต้น

ระบุว่าค่าธรรมเนียมการออกบัตรประจำตัวคนต่างด้าวคือ 35,000 วอน

การเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงาน

• แบบคำขอรวม หนังสือเดินทาง บัตรประจำตัวคนต่างด้าว
• สัญญาจ้างงาน
• หนังสือแนะนำการจ้างงานหรือเอกสารแสดงความจำเป็นในการจ้างงาน
• ใบทะเบียนธุรกิจ
• หนังสือยินยอมจากหัวหน้าสถานที่ทำงานเดิม หากจำเป็น
• เอกสารที่ใช้ตรวจสอบคุณสมบัติของบริษัทผู้จ้างงานแห่งใหม่ สำหรับกรณีที่ต้องได้รับอนุญาตล่วงหน้า

ดำเนินการโดยขออนุญาตล่วงหน้าหรือแจ้งภายหลัง ขึ้นอยู่กับอาชีพ ตามคู่มือ การแจ้งภายหลังไม่มีค่าธรรมเนียม และต้องยื่นแจ้งภายใน 15 วันนับจากวันที่เกิดเหตุ

Q. วีซ่า E-7 สามารถทำงานอะไรได้บ้าง?

เป็นสถานะการพำนักสำหรับผู้ทำสัญญากับหน่วยงานภาครัฐหรือเอกชนในเกาหลี และทำงานในอาชีพที่กระทรวงยุติธรรม (법무부) กำหนด ต้องทำงานในอาชีพที่ได้รับอนุญาตและมีคุณสมบัติตามข้อกำหนดของแต่ละอาชีพ

Q. ต้องมีวุฒิการศึกษาหรือประสบการณ์ทำงานแบบใด?

โดยทั่วไปต้องมีคุณสมบัติอย่างใดอย่างหนึ่ง ได้แก่ วุฒิปริญญาโทขึ้นไปในสาขาที่เกี่ยวข้อง วุฒิปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้องและประสบการณ์ทำงานในสาขานั้นอย่างน้อย 1 ปี หรือประสบการณ์ทำงานในสาขาที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 5 ปี อาจมีข้อกำหนดเพิ่มเติมเฉพาะอาชีพและข้อยกเว้นสำหรับบุคลากรที่มีความสามารถโดดเด่น

Q. วีซ่า E-7 อนุญาตให้พำนักได้นานเท่าใด?

ระยะเวลาพำนักที่อนุญาตในแต่ละครั้งสูงสุดคือ 3 ปี บุคลากรที่มีความสามารถโดดเด่นบางประเภทและผู้ทำงานในพื้นที่หรือสถาบันเฉพาะตามที่ระบุไว้ในคู่มือ อาจได้รับอนุญาตสูงสุด 5 ปี ระยะเวลาที่อนุญาตจริงจะพิจารณาถึงอายุการใช้งานของหนังสือเดินทางด้วย

Q. ข้อกำหนดด้านค่าจ้างปี 2026 คือเท่าใด?

อัตราค่าจ้างตามเกณฑ์ปี 2026 ที่ระบุในคู่มือ ได้แก่ E-7-1 ไม่น้อยกว่า 31.12 ล้านวอนต่อปี, E-7-2 และ E-7-3 ไม่น้อยกว่า 25.89 ล้านวอนต่อปี และ E-7-4 ไม่น้อยกว่า 26 ล้านวอนต่อปี บางอาชีพใช้เกณฑ์แยกต่างหาก และต้องตรวจสอบจำนวนเงินที่ประกาศไว้ ณ วันที่ยื่นคำขอ

Q. หากสำเร็จการศึกษาในเกาหลี จะได้รับการยกเว้นข้อกำหนดด้านประสบการณ์ทำงานได้หรือไม่?

ผู้สำเร็จการศึกษาจากวิทยาลัยระดับอนุปริญญาในเกาหลีอาจได้รับการยกเว้นข้อกำหนดประสบการณ์ทำงาน 1 ปี หากทำงานในอาชีพที่ได้รับอนุญาตและเกี่ยวข้องกับสาขาวิชา ผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไปจากมหาวิทยาลัยในเกาหลีอาจได้รับข้อยกเว้นด้านประสบการณ์ทำงานเมื่อทำงานในอาชีพที่ได้รับอนุญาต โดยไม่คำนึงถึงสาขาวิชา ข้อยกเว้นแต่ละประเภทมีเงื่อนไขแยกต่างหาก เช่น ขอบเขตของมหาวิทยาลัยและความจำเป็นในการจ้างงาน

Q. ระหว่างพำนักอยู่ สามารถย้ายไปทำงานกับบริษัทอื่นได้หรือไม่?

ความเป็นไปได้และขั้นตอนแตกต่างกันไปตามอาชีพ บางอาชีพต้องได้รับอนุญาตล่วงหน้า ส่วนอาชีพอื่นต้องแจ้งภายหลัง อาชีพที่ต้องแจ้งภายหลังต้องยื่นแจ้งภายใน 15 วันนับจากวันที่เกิดเหตุให้เปลี่ยนแปลงหรือเพิ่มเติม

Q. ชาวต่างชาติต้องยื่นคำขอ E-7 ด้วยตนเองหรือไม่?

โดยหลักแล้ว บริษัทจะเป็นผู้สรรหาแรงงานต่างชาติที่จำเป็น ตรวจสอบคุณสมบัติ และจ้างงาน จากนั้นจึงยื่นคำขอออกวีซ่าหรือเปลี่ยนสถานะการพำนัก หนังสือรับรองการออกวีซ่าต้องยื่นต่อสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและชาวต่างชาติ (출입국·외국인관서) ที่มีเขตอำนาจเหนือที่ตั้งของบริษัทผู้เชิญ ส่วนบุคลากรที่มีความสามารถโดดเด่นบางประเภทสามารถยื่นคำขอทางออนไลน์ได้

Q. เมื่อต่อระยะเวลาพำนักโดยใช้ E-7 ต้องใช้เอกสารแสดงรายได้หรือไม่?

จำเป็น คู่มือระบุว่าเอกสารจำเป็นสำหรับการต่อระยะเวลาพำนัก ได้แก่ หนังสือรับรองจำนวนเงินได้ที่ออกโดยสำนักงานสรรพากร หรือบัญชีรายการหักภาษี ณ ที่จ่ายจากเงินได้จากการทำงานที่บริษัทออกให้

Q. บริษัทต้องผ่านการตรวจสอบด้วยหรือไม่เมื่อจ้างชาวต่างชาติ?

มีการพิจารณา โดยตรวจสอบว่าบริษัทดำเนินงานตามปกติหรือไม่ ข้อกำหนดของบริษัทสำหรับแต่ละอาชีพ การค้างชำระภาษี และการจ้างแรงงานด้วยค่าจ้างต่ำ เป็นต้น หากใช้เกณฑ์คุ้มครองการจ้างงานคนเกาหลี จะตรวจสอบขนาดการจ้างงานและสัดส่วนการจ้างแรงงานต่างชาติด้วย