ToKorea

วีซ่าผู้ประกอบวิชาชีพเฉพาะทาง (E-5) — กลุ่มผู้มีสิทธิ ระยะเวลาพำนัก เอกสารยื่นคำขอและต่ออายุ

อ้างอิงคู่มือกระทรวงยุติธรรม (2026-09-18) · แปลจากต้นฉบับภาษาเกาหลี

สถานะการพำนักสำหรับผู้ประกอบวิชาชีพเฉพาะทาง (E-5) มีไว้สำหรับชาวต่างชาติที่ประสงค์จะประกอบวิชาชีพเฉพาะทางซึ่งสามารถทำได้ตามกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลี ผู้ยื่นคำขอต้องมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของงานนั้น เช่น ถือใบอนุญาตประกอบวิชาชีพที่ออกโดยรัฐต่างประเทศและได้รับการรับรองตามกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลี

โครงสร้างในภาพเดียว

กลุ่มผู้มีสิทธิ E-5 → ผู้ถือใบอนุญาตวิชาชีพจากต่างประเทศ ที่เกาหลีรับรอง → นักบินที่ได้รับคำแนะนำจากรัฐมนตรี ผู้รับผิดชอบ → แพทย์ผู้เชี่ยวชาญหรือผู้สำเร็จการแพทย์ ที่เข้ารับการฝึกอบรมตามเกณฑ์ → ผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือ เช่น กัปตันเรือ → คุณสมบัติตรงตามข้อกำหนด ของงานเฉพาะทางหรือไม่? → ① ขอวีซ่าจากต่างประเทศหรือหนังสือรับรอง เอกสาร: หนังสือเดินทาง รูปถ่าย วุฒิบัตร ใบอนุญาต คำแนะนำจ้างงาน สัญญาจ้าง → ② เปลี่ยนสถานะในเกาหลีจาก D-2 หรือ D-10 เอกสาร: หนังสือเดินทาง บัตรคนต่างด้าว สัญญาจ้าง วุฒิบัตร ใบอนุญาต คำแนะนำจ้าง → ③ ต่ออายุระยะเวลาพำนัก เอกสาร: หนังสือเดินทาง รูปถ่าย สัญญาจ้าง ทะเบียนธุรกิจ และหลักฐานที่อยู่ → ได้รับสถานะ E-5 พำนักได้สูงสุดครั้งละ 5 ปี บางกรณีวีซ่าเข้าออกครั้งเดียวไม่เกิน 1 ปี → ขอบเขตงาน → ต่ออายุ → เปลี่ยนจาก D-2 หรือ D-10 → ทำงานเฉพาะวิชาชีพที่กฎหมายเกาหลีอนุญาต → ต่ออายุมีค่าธรรมเนียม 60,000 วอน ระยะเวลาพำนักโดยหลักไม่เกินอายุหนังสือเดินทาง → ต้องพำนักโ…

ผู้มีสิทธิ์

  • ผู้ที่ถือใบอนุญาตประกอบวิชาชีพที่ออกโดยรัฐต่างประเทศและได้รับการรับรองตามกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลี และประสงค์จะประกอบวิชาชีพเฉพาะทางที่ทำได้ในประเทศ
  • นักบินที่ได้รับคำแนะนำจากรัฐมนตรีว่าการกระทรวงที่ดิน การขนส่ง และกิจการทางทะเล (국토해양부장관)
  • แพทย์ที่มีความรู้ทางการแพทย์ล่าสุดหรือเทคโนโลยีทางการแพทย์ขั้นสูง และประสงค์จะทำงานในสถานพยาบาลประเภทที่กำหนด โดยได้รับคำแนะนำการจ้างงานจากรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขและสวัสดิการ
  • ผู้ที่สำเร็จการศึกษาจากคณะแพทยศาสตร์ ทันตแพทยศาสตร์ หรือแพทย์แผนเกาหลีของมหาวิทยาลัยหรือบัณฑิตวิทยาลัยวิชาชีพในประเทศ และเข้ารับการฝึกอบรมเป็นแพทย์ฝึกหัดหรือแพทย์ประจำบ้านในโรงพยาบาลสังกัดมหาวิทยาลัย หรือโรงพยาบาลที่รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขและสวัสดิการกำหนด
  • บุคลากรผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือ ซึ่งได้รับเชิญจากผู้ได้รับอนุมัติโครงการความร่วมมือระหว่างเกาหลีเหนือและเกาหลีใต้ เพื่อปฏิบัติงานต่าง ๆ เช่น การเดินเรือท่องเที่ยว
  • ผู้ที่ประสงค์จะทำงานเป็นบุคลากรผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือ เช่น กัปตันเรือ โดยได้รับการว่าจ้างจากบริษัทขนส่งในประเทศ
  • ผู้ถือใบอนุญาตนักเดินเรือชั้น 1 หรือ 2 หรือใบอนุญาตนายช่างกลเรือชั้น 1 หรือ 2 ที่ได้รับคำแนะนำจากรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาสมุทรและการประมง หรือผู้ที่มีตำแหน่งกัปตันเรือ หัวหน้าวิศวกร หรือระดับผู้จัดการระบุไว้ในใบรับรองคุณสมบัติประจำเรือ

กิจกรรมที่ทำได้

  • สามารถประกอบวิชาชีพเฉพาะทางที่ทำได้ตามกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลี
  • หากศึกษาในสถาบันการศึกษาปกติโดยไม่กระทบต่อวัตถุประสงค์เดิมของการพำนัก ก็ไม่จำเป็นต้องขออนุญาตทำกิจกรรมนอกสถานะการพำนักแยกต่างหากภายในระยะเวลาพำนัก
  • การจ้างงานคู่สมรสของบุคลากรผู้เชี่ยวชาญให้เป็นไปตามแนวทางการออกวีซ่าและการจัดการการพำนักสำหรับสถานะผู้ติดตาม (F-3)
  • หากประสงค์จะสอนในมหาวิทยาลัยเป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน สามารถยื่นขอทำกิจกรรมนอกสถานะการพำนักโดยใช้สถานะการทำงานระยะสั้น (C-4-5)

ระยะเวลาพำนัก

ระยะเวลาพำนักสูงสุดที่อนุญาตในแต่ละครั้งคือ 5 ปี สำหรับวีซ่าเข้าออกครั้งเดียวของนักบินที่ได้รับการว่าจ้างจากสายการบินในประเทศและบุคลากรผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือบางประเภท หัวหน้าสถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุลอาจออกวีซ่าโดยกำหนดระยะเวลาพำนักไม่เกิน 1 ปี

ขั้นตอนและเอกสาร

การออกวีซ่า

  • แบบคำขอออกวีซ่า (แบบฟอร์มแนบท้ายหมายเลข 17 (별지 제17호 서식))
  • หนังสือเดินทาง
  • รูปถ่ายตามข้อกำหนด 1 รูป
  • สำเนาวุฒิบัตรและใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ (ใบอนุญาต)
  • หนังสือแนะนำการจ้างงานจากหัวหน้าหน่วยงานบริหารส่วนกลางที่รับผิดชอบ หรือเอกสารที่แสดงความจำเป็นในการจ้างงาน
  • สัญญาจ้างงาน

กลุ่มที่อาจได้รับการออกวีซ่าตามดุลพินิจของหัวหน้าสถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุล ได้แก่ นักบินที่ได้รับการว่าจ้างจากสายการบินในประเทศ และบุคลากรผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือบางประเภทซึ่งได้รับการว่าจ้างจากบริษัทขนส่งในประเทศ เป็นต้น หัวหน้าสถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุลเกาหลีในต่างประเทศอาจเพิ่มหรือลดเอกสารได้ตามความจำเป็น บุคลากรผู้เชี่ยวชาญอยู่ในกลุ่มที่สามารถออกวีซ่าอิเล็กทรอนิกส์ได้

การยื่นขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า

  • แบบคำขอหนังสือรับรองการออกวีซ่า (แบบฟอร์มแนบท้ายหมายเลข 21 (별지 제21호 서식))
  • หนังสือเดินทาง
  • รูปถ่ายตามข้อกำหนด 1 รูป
  • หนังสือชี้แจงเหตุผลในการเชิญ
  • สำเนาวุฒิบัตรและใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ
  • หนังสือแนะนำการจ้างงานจากหัวหน้าหน่วยงานบริหารส่วนกลางที่รับผิดชอบ หรือเอกสารที่แสดงความจำเป็นในการจ้างงาน
  • สัญญาจ้างงาน

วีซ่าสำหรับผู้ประกอบวิชาชีพเฉพาะทาง (E-5) นอกเหนือจากกลุ่มที่อาจได้รับการออกวีซ่าตามดุลพินิจของหัวหน้าสถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุล จะออกผ่านหนังสือรับรองการออกวีซ่า หัวหน้าสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและชาวต่างชาติ (출입국·외국인청장) อาจเพิ่มหรือลดเอกสารได้ตามความจำเป็นในการพิจารณา

การอนุญาตให้เปลี่ยนสถานะการพำนัก

  • แบบคำขอ (แบบฟอร์มแนบท้ายหมายเลข 34 (별지 제34호 서식))
  • หนังสือเดินทางและบัตรประจำตัวคนต่างด้าว
  • สำเนาสัญญาจ้างงาน
  • สำเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ หรือใบอนุญาต/หนังสือรับรองการจดทะเบียนของสถานประกอบการที่เกี่ยวข้อง
  • สำเนาวุฒิบัตรและใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ
  • หนังสือแนะนำการจ้างงานจากรัฐมนตรีว่าการกระทรวงที่รับผิดชอบ

หากประสงค์จะเปลี่ยนจากสถานะศึกษา (D-2) หรือหางาน (D-10) ต้องพำนักอย่างถูกกฎหมาย มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของสาขางานที่จะทำ และมีสัญญาจ้างงานกับผู้แทนของสถาบันหรือองค์กรที่เกี่ยวข้อง ค่าธรรมเนียมการพิจารณาคำขอคือ 100,000 วอน

การอนุญาตให้ต่ออายุระยะเวลาพำนัก

  • แบบคำขอ (แบบฟอร์มแนบท้ายหมายเลข 34 (별지 제34호 서식))
  • หนังสือเดินทางฉบับจริง
  • รูปถ่ายตามข้อกำหนด 1 รูป
  • สำเนาสัญญาจ้างงาน
  • หนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ
  • เอกสารยืนยันที่อยู่พำนัก

ค่าธรรมเนียมการพิจารณาคำขอต่ออายุระยะเวลาพำนักคือ 60,000 วอน โดยหลักแล้ว ระยะเวลาพำนักจะกำหนดให้อยู่ภายในอายุการใช้งานของหนังสือเดินทาง

การแจ้งเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงาน

  • แบบแจ้งเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงาน (แบบฟอร์มแนบท้ายหมายเลข 38-3 (별지 제38호의3 서식))
  • หนังสือเดินทางและบัตรประจำตัวคนต่างด้าว
  • หนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ
  • หนังสือยินยอมจากหัวหน้าสถานที่ทำงานเดิม
  • สัญญาจ้างงาน

ต้องมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดที่จำเป็นต่อการทำงานในสถานที่ทำงานที่เปลี่ยนหรือเพิ่มใหม่ โดยต้องแจ้งต่อสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและชาวต่างชาติในเขตอำนาจภายใน 15 วันนับจากวันที่เกิดเหตุที่ต้องแจ้ง สำหรับการเปลี่ยนสถานที่ทำงาน ต้องมีหนังสือแนะนำการจ้างงานจากรัฐมนตรีกระทรวงที่รับผิดชอบ ไม่มีค่าธรรมเนียม

คำถามที่พบบ่อย

Q. ระยะเวลาพำนักของ E-5 สูงสุดเท่าใด?

ระยะเวลาพำนักสูงสุดที่อนุญาตในแต่ละครั้งคือ 5 ปี โดยหลักแล้ว ระยะเวลาพำนักจริงจะกำหนดให้อยู่ภายในอายุการใช้งานของหนังสือเดินทาง

Q. ต้องยื่นขอวีซ่า E-5 ทุกประเภทที่สถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุลเกาหลีในต่างประเทศหรือไม่?

ผู้ที่อาจได้รับการออกวีซ่าตามดุลพินิจของหัวหน้าสถานเอกอัครราชทูตหรือสถานกงสุลเกาหลีในต่างประเทศ (재외공관) ได้แก่ นักบินบางประเภทและบุคลากรผู้เชี่ยวชาญที่จำเป็นต่อการเดินเรือ นอกเหนือจากกลุ่มนี้ วีซ่าสำหรับผู้ประกอบวิชาชีพเฉพาะทาง (E-5) จะออกผ่านหนังสือรับรองการออกวีซ่า

Q. สามารถขอวีซ่า E-5 ทางออนไลน์ได้หรือไม่?

บุคลากรผู้เชี่ยวชาญ (E-5) อยู่ในกลุ่มที่สามารถออกวีซ่าอิเล็กทรอนิกส์ได้ สำหรับวิธีการยื่นคำขอและการชำระค่าธรรมเนียม แนะนำให้ดูคำแนะนำเรื่องวีซ่าอิเล็กทรอนิกส์สำหรับอาจารย์ (E-1) ในคู่มือ

Q. สามารถเปลี่ยนจาก D-2 หรือ D-10 เป็น E-5 ได้หรือไม่?

ในบางกรณีสามารถทำได้ โดยต้องมีคุณสมบัติครบทุกข้อ ได้แก่ พำนักอย่างถูกกฎหมาย มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของสาขางานที่จะทำ และมีสัญญาจ้างงานกับผู้แทนของสถาบันหรือองค์กรที่เกี่ยวข้อง

Q. เมื่อเปลี่ยนสถานที่ทำงานด้วย E-5 ต้องได้รับอนุญาตล่วงหน้าหรือไม่?

คู่มือระบุว่าการเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงานเป็นเรื่องที่ต้องแจ้งภายหลัง โดยต้องแจ้งภายใน 15 วันนับจากวันที่เกิดเหตุที่ต้องแจ้ง และต้องมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของสถานที่ทำงานแห่งใหม่

Q. ระหว่างพำนักด้วย E-5 สามารถศึกษาในสถาบันการศึกษาปกติได้หรือไม่?

หากศึกษาในสถาบันการศึกษาระดับประถมศึกษา มัธยมต้น มัธยมปลาย หรือมหาวิทยาลัย โดยไม่กระทบต่อวัตถุประสงค์เดิมของการพำนัก ก็ไม่จำเป็นต้องขออนุญาตทำกิจกรรมนอกสถานะการพำนักแยกต่างหากภายในระยะเวลาพำนัก

Q. ผู้ถือ E-5 สามารถสอนในมหาวิทยาลัยได้หรือไม่?

ผู้ถือ E-5 ที่ประสงค์จะสอนในมหาวิทยาลัยเป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน สามารถยื่นขอทำกิจกรรมนอกสถานะการพำนักโดยใช้สถานะการทำงานระยะสั้น (C-4-5) เอกสารที่ต้องยื่น ได้แก่ หนังสือแนะนำจากอธิการบดี สำเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ สัญญาจ้างงาน และหนังสือยินยอมจากหัวหน้าสถานที่ทำงานเดิม เป็นต้น

Q. ชาวต่างชาติที่ถือ E-5 ต้องลงทะเบียนคนต่างด้าวหรือไม่?

เอกสารที่ระบุสำหรับการยื่นขอลงทะเบียนคนต่างด้าว ได้แก่ แบบคำขอ หนังสือเดินทางฉบับจริง รูปถ่ายตามข้อกำหนด สำเนาหนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจ และเอกสารยืนยันที่อยู่พำนัก ค่าธรรมเนียมออกบัตรประจำตัวคนต่างด้าวอยู่ที่ 35,000 วอน

ข้อควรระวัง

  • ต้องแจ้งการเปลี่ยนหรือเพิ่มสถานที่ทำงานภายใน 15 วันนับจากวันที่เกิดเหตุที่ต้องแจ้ง อย่างไรก็ตาม หากถูกเลิกจ้างหรือลาออกก่อนกำหนดด้วยเหตุที่เป็นความรับผิดของตนเอง และไม่ได้รับความยินยอมให้ย้ายงานจากนายจ้างเดิม จะไม่อยู่ในกลุ่มที่ต้องแจ้ง
  • หากทำงานจนถึงวันสิ้นสุดสัญญาหรือวันที่ทั้งสองฝ่ายตกลงกัน ไม่จำเป็นต้องยื่นหนังสือยินยอมจากหัวหน้าสถานที่ทำงานเดิม กรณีสถานที่ทำงานเดิมหยุดหรือเลิกกิจการ หรือค้างชำระค่าจ้าง สามารถใช้เอกสารหลักฐานหรือหนังสือชี้แจงเหตุผลแทนได้
  • ชาวต่างชาติที่มีสถานะการพำนักซึ่งอนุญาตให้ทำงาน ต้องแจ้งอาชีพและรายได้ต่อปีเมื่อยื่นขอลงทะเบียนคนต่างด้าวหรือยื่นขออนุญาตพำนักประเภทต่าง ๆ และต้องแจ้งเมื่อมีการเปลี่ยนอาชีพ
  • โดยหลักแล้ว ระยะเวลาพำนักจะกำหนดให้อยู่ภายในอายุการใช้งานของหนังสือเดินทาง ก่อนยื่นคำขอเปลี่ยนสถานะการพำนักหรือต่ออายุ ควรตรวจสอบอายุการใช้งานของหนังสือเดินทาง

แหล่งที่มา

AI สรุปจาก "คู่มือการออกวีซ่า" และ "คู่มือการพำนักของชาวต่างชาติ" ของกระทรวงยุติธรรม (ประกาศ HiKorea ภาษาเกาหลี) hikorea.go.kr

นี่เป็นคำแนะนำทั่วไป สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองเป็นผู้ตัดสินขั้นสุดท้าย ก่อนยื่นโปรดตรวจสอบเกณฑ์ล่าสุดที่ HiKorea (hikorea.go.kr) หรือโทร 1345