在外同胞（F-4）ビザ — 対象者、在留期間、就労制限および申請手続き

法務部マニュアル 2026-09-18 基準 · 韓国語の原文を翻訳したものです。

F-4は、過去に大韓民国国籍を保有していた人およびその直系卑属である外国籍の在外同胞を対象とする在留資格です。査証の申請時、または韓国内で在留に関する許可を申請する際に、韓国語能力や海外の犯罪経歴を証明する書類が必要となる場合があります。

対象

出生により大韓民国国籍を保有していた人で、外国籍を取得した人（F-4-41）
大韓民国国籍を保有していた人の直系卑属で、外国籍を取得した人（F-4-42）
家族関係記録事項に関する証明書、除籍謄本、戸口簿、居民証、出生証明書などにより、外国籍の在外同胞であることを証明できる人
2018年5月1日以降に初めて大韓民国国籍を離脱または喪失した男性は、兵役を履行しているか、兵役免除処分を受けている必要があります。そうでない場合、40歳となる年の12月31日までF-4の付与が制限されます。

できる活動

単純労務行為はできません。制限対象の職業には、宅配員、建物清掃員、マンション警備員などが含まれます。
賭博行為を行う営業所や遊興酒場で接客従業員として働くなど、善良な風俗や社会秩序に反する就労は制限されます。
このほか、公益または国内の就労秩序の維持のために制限されている職業にも就けません。
上記の制限に該当しない就労活動は可能ですが、韓国内の法令で別途資格が求められる場合は、その資格を取得する必要があります。
過去にH-2の資格で就労開始届を提出した事業所で引き続き働く場合は、在留資格外活動許可を申請できます。

在留期間

査証発給時に韓国語能力の書類を提出するか、提出免除対象であれば、在留期間2年の数次査証が発給されます。提出しない場合は、在留期間1年の数次査証が発給されます。韓国内での在留許可では、韓国語能力の書類を提出するか、提出免除対象であれば、最長3年まで付与される場合があります。書類を提出しない場合、居所申告・在留資格変更・在留期間延長の際の期間は原則として1年です。社会統合プログラムに登録して受講すれば、2年が付与されます。

申請手続きと書類

在外公館での査証発給

韓国語能力を証明する書類、または提出免除対象であることを確認できる資料
海外の犯罪経歴証明書、または提出免除対象であることを確認できる資料
本人または直系尊属が大韓民国国民であったことを証明する書類
外国籍を取得した原因および取得日を証明する書類
直系卑属が申請する場合は、本人と直系尊属との関係を証明する書類

F-4査証は在外公館で申請できます。海外の犯罪経歴証明書の提出基準と、韓国語能力を証明する書類の提出基準を確認してください。

韓国内での在留資格変更

在外同胞統合申請書（재외동포 통합신청서）
パスポートおよびその写し
規格写真1枚
居住地を証明する書類
結核診断書
早期適応プログラム修了証
外国籍の在外同胞であることを証明する書類
海外の犯罪経歴証明書
韓国語能力を証明する書類

対象者ごとの書類が韓国内で発行される場合、または出入国情報システムで確認できる場合に限り、韓国内で変更できます。早期適応プログラム（조기적응프로그램）は在留資格変更の申請前に修了する必要がありますが、免除対象もあります。

韓国内での居所申告

在外同胞統合申請書
パスポートおよびその写し
規格写真1枚
居住地を証明する書類
早期適応プログラム修了証

90日を超えて滞在する場合は、入国日から90日以内に、居住地を管轄する出入国・外国人官署に申告しなければなりません。手数料がかかります。

在留期間の延長

申請書
韓国語能力を証明する書類
居住地を証明する書類

手数料がかかります。在留期間は韓国語能力を証明する書類の提出基準などにより異なり、法令違反がある場合は延長が制限されることがあります。

在留資格外活動許可

在外同胞統合申請書
パスポートおよびその写し
居所申告証
単純労務の業種に就労している事実を証明する公的書類
雇用契約書
事業者登録証

過去にH-2の資格で就労開始届を提出した事業所で引き続き働く場合に申請できます。公的書類が出入国管理情報システム（출입국관리정보시스템）で確認できる場合、提出が免除されることがあります。手数料がかかります。

よくある質問

Q. 私はF-4を申請できますか？

過去に出生により大韓民国国籍を保有していた後、外国籍を取得した人、またはその人の直系卑属として外国籍を取得した人が対象となる可能性があります。家族関係などにより、在外同胞であることを証明する必要があります。

Q. F-4査証を申請する際、韓国語能力の書類を提出する必要がありますか？

原則として、韓国語能力を証明する書類の提出対象です。過去に大韓民国国籍を保有していた人、満60歳以上の人などは免除される場合があります。満13歳以下の人も、F-4の韓国語能力書類の提出免除対象です。

Q. 海外の犯罪経歴証明書を提出する必要がありますか？

F-4査証の申請時および韓国内で在留に関する申請をする際に、提出対象となる場合があります。満60歳以上の人など、免除対象もあるため、ご自身の状況と別添の基準を確認してください。

Q. F-4で韓国で働くことはできますか？

制限対象の職業でなければ、就労活動が可能です。単純労務、賭博行為など社会秩序に反する就労、その他別途制限されている職業には就けません。法令で別途資格が求められる仕事については、その資格も取得する必要があります。

Q. F-4で就けない職業にはどのようなものがありますか？

単純労務の職業には、宅配員、飲食店の配達員、建物清掃員、マンション警備員などが含まれます。制限対象となる職業の全範囲は、マニュアルに掲載されている「就労活動の制限範囲に関する告示（취업활동 제한범위 고시）」を確認してください。

Q. F-4で入国した後、居所申告はいつまでに行う必要がありますか？

90日を超えて滞在する場合は、入国日から90日以内に居所申告をしなければなりません。居住地を管轄する出入国・外国人官署（출입국·외국인관서）に申告します。

Q. 韓国内で別の在留資格をF-4に変更できますか？

韓国内で書類を発行できる場合、または出入国情報システム（출입국정보시스템）で確認できる場合に限り、在留資格の変更が可能です。一部のCIS地域の在外同胞および地域特化在外同胞（F-4-R）所持者についても、変更手続きが案内されています。

Q. 在留期間の延長時、最長で何年の在留期間が付与されますか？

韓国語能力を証明する書類を提出するか、提出免除対象であれば、最長3年まで付与される場合があります。書類を提出しない場合は原則として1年で、社会統合プログラム（사회통합프로그램）に登録して受講中であれば2年が付与されます。

Q. 以前H-2で働いていた職場で、F-4に変更した後も働けますか？

H-2の資格で就労開始届を提出した事業所で引き続き働く場合は、在留資格外活動許可を受けることができます。申請書、居所申告証、就労事実を証明する書類、雇用契約書などが必要です。

注意点

F-4で90日を超えて滞在する場合は、入国日から90日以内に居所申告をしなければなりません。
韓国語能力の書類を提出しない場合、韓国内で許可される在留期間が短くなることがあります。
韓国語能力事前評価・TOPIKの成績は、成績発表日から2年以内のものが基準となります。
海外の犯罪経歴証明書は、原則として申請日から遡って6か月以内に発行されたものでなければなりません。また、発行国に応じてアポスティーユまたは領事確認が必要です。

根拠資料

法務部「査証発給案内マニュアル」「外国人滞在案内マニュアル」（HiKorea公告、韓国語）をもとにAIがまとめました。 hikorea.go.kr

本ガイドは一般的な案内で、最終判断は出入国・外国人官署が行います。申請前にHiKorea（hikorea.go.kr）または外国人総合案内センター（☎1345）で最新基準をご確認ください。